如何有效的跟企業(yè)負責人溝通企業(yè)宣傳片思路:
一、溝通前的 3 項核心準備
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提前調(diào)研企業(yè)背景:梳理行業(yè)屬性(如科技 / 制造 / 服務)、核心產(chǎn)品 / 服務、近期戰(zhàn)略目標(如品牌升級 / 市場拓展 / 招商融資)
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預判負責人關(guān)注點:老板更關(guān)注 “投入產(chǎn)出比”(如能否提升客戶轉(zhuǎn)化率),高管更關(guān)注 “品牌調(diào)性匹配度”,需針對性準備數(shù)據(jù)支撐(如同類企業(yè)宣傳片投放后業(yè)績增長案例)
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搭建 “目標 - 創(chuàng)意 - 落地” 邏輯鏈
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明確宣傳片核心目標(如:30 秒短視頻用于展會獲客 / 5 分鐘品牌片用于融資路演)
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準備 2-3 套差異化方案:如 “技術(shù)導向型”(突出研發(fā)實力)、“情感共鳴型”(講述客戶故事)、“數(shù)據(jù)驅(qū)動型”(展示市場份額),避免單一思路
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制作方案 PPT:重點頁控制在 10 頁內(nèi),包含 “核心目標→創(chuàng)意亮點→分鏡示例→預算分配→時間節(jié)點”
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攜帶參考案例:篩選 3-5 個同行業(yè)優(yōu)質(zhì)宣傳片,標注可借鑒之處(如鏡頭語言、敘事結(jié)構(gòu)),避免空談
二、溝通中的 4 個關(guān)鍵技巧
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用 “痛點 + 解決方案” 切入:如 “您提到目前客戶對產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢認知不足,本次宣傳片可通過 3 組實驗室對比鏡頭,直觀呈現(xiàn)核心專利價值”
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避免專業(yè)術(shù)語堆砌:用 “客戶看完片子后能記住‘我們的設備比同行節(jié)能 20%’” 替代 “采用蒙太奇手法強化產(chǎn)品特性”
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“您希望片子在哪些場景播放?(展會 / 官網(wǎng) / 招商會)不同場景側(cè)重點會調(diào)整”
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“如果用三個關(guān)鍵詞定義企業(yè),您會選哪三個?這將作為創(chuàng)意核心”
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及時記錄反饋:當場用思維導圖同步梳理需求,確保雙方認知一致
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主動給出預算區(qū)間:“根據(jù)目標效果,建議預算控制在 XX-XX 萬,其中前期策劃占 30%,拍攝制作占 50%,后期優(yōu)化占 20%”
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提供彈性方案:“若預算有限,可優(yōu)先保證核心場景拍攝,后續(xù)補充客戶證言素材制作系列短片”
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當負責人否定創(chuàng)意時:“您擔心這個方向無法體現(xiàn)品牌調(diào)性,我們可以調(diào)整敘事角度,比如保留技術(shù)展示部分,增加創(chuàng)始人訪談環(huán)節(jié),強化品牌溫度”
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當需求模糊時:“我們先確定 3 個必須包含的核心信息(如研發(fā)中心 / 核心客戶 / 售后服務),在此基礎上細化創(chuàng)意,這樣更高效”
三、溝通后的 2 項跟進動作
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郵件包含:本次溝通確定的核心目標、需求要點、初步方案框架、下一步行動計劃(如 “本周內(nèi)提交細化分鏡腳本”)
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設定關(guān)鍵節(jié)點:如 “下周三前提交分鏡腳本初稿,您確認后啟動拍攝籌備”
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主動同步進度:如 “目前已聯(lián)系 2 家實驗室場地,拍攝設備已預留,需您確認是否需要邀請技術(shù)總監(jiān)參與現(xiàn)場指導”